看護師という仕事をめざすには、准看護師からか、正看護師からかどちらを選択するのかという相談をよく見かけました。
そこで気になるのが
１．准看護師から正看護師になるのと（２＋２＝４年通う）
最初から正看護師でレギュラーコース（３年通う）
と比べると給与の面でも待遇が違うのでしょうか。
２．准看護師養成学校や、准看護師資格後、進学コースというのは（准看資格者が正看をめざす学校）減っているのでしょうか。
３．准看護師から始めて無駄足になったという経験はありますか。
４．准看護師学校と正看護師の学校の入学試験の難易度の差を知りたい。
看護師 求人募集条件や仕事に詳しい方、どうぞ宜しくお願い致します。
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准看護師が正看護師を見下すのは差別でもなんでもないと思います。
実際看護の学校で勉強してて思いますが、准看護師と正看護師の知識は、雲泥の差です。
当然看護師 募集での給料ややれる仕事にも差が出てきますし、見下すのも当然でしょう。
同じ看看護師の仕事でも、准看護師と正看護師の位置づけは全く違うものである物を忘れないでいただきたいです。
実際に准看護師は国家資格ではないのですから。
都道府県知事認定資格です。
その辺りからも違いが分かると思います。
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私は、高校卒業後に３年制の看護学校を卒業し、正看護婦の免許を取得しました。
私は、正看護婦を取得後に付属の大学病院にて１０年程勤務しました。
その中での経験からお話させていただきますね。
私の看護学校は元々準看護婦の学校も併設されていたのですが、現在は医療の充実・看護婦レベルの向上という面で、準看護婦制度は廃止の方向にあると聞かされました。
このため、私が学校に入学した際には準看護婦の学校は無くなり、正看護婦の学校のみになりました。
就職の際も、準看護婦はできる限り受け入れない方針の大学病院でしたので、私が配属された時には準看護婦の方は病院内に２人のみとのことでした。
その方達も、正看護婦の資格を取る為に２年程で退職されていきました。
実際に働く上では、年数を重ねていけばそれなりに知識・技術はそれ程差はありません。
しかし、私の経験上ですが、大学病院という常に勉強を求められる場に限っての事だと思います。
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大学病院を退職後、老人保健施設や開業医で働きましたが、そこでは殆どが準看護婦ばかりでした。
そこで感じた事は、やはり知識が薄いのとレベルの違いをとっても感じました。
もちろん、何の差も無い素晴らしい準看護婦の方も沢山いらっしゃると思います。でも、レベルは低いのにそれを分かっておらず、「私は出来る看護婦よ〜」みたいな準看護婦ばかりに出会いました。
首都圏よりも、地方の方がその傾向は強く感じました。
あと、失礼な事は承知でお話しますが、準看護婦の方達はヤンキー上がりとか、バツ一の人がすっごく多くて、ガラがメチャクチャ悪い感じでした・・。言葉使いも悪いし、若い子だとルーズソックスに白衣・・だったり、ケバくてお水みたいな子も沢山いました。言葉が悪くてすみません。。
お給料ですが、病院にもよりますが２〜３万円程度の違いだと思います。
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以前病院の当直バイトをした事がありましたが、正看護婦の私は一回３万円でした。准看護婦の方は一回１万５千円でしたよ。
のんびりと開業医で働くのであれば、準看護婦でも構わないのでは？と思いますが、いずれは正看護婦を・・との事でしたら、始めから正看の学校をオススメしますよ。
でも、準看の学校の方が簡単に入れる（試験が超簡単！）ので、ブランクがある人には向いているかもしれません。
ちなみに私の受験では、数学・理科・英語（英作文あり）でした。一応、医学系の塾に通っていましたよ。
待遇は上記の様な金銭的な事の他には、雇う側も多少選ぶと思います。賃金を準看護婦で安く済ませたい病院であれば、無理なく雇ってくれるでしょう。
でも、看護婦のレベルや質を考える病院であれば、正看護婦を雇うと思います。私の実家と叔父の家が開業医ですが、やはり准看護師 求人雇用はしていません。
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看護師です。看護師の転職について相談させてください。
看護師３年目（２４歳）です。現在は個人病院で働いています。
院内に透析室があり、病床数は４８床の小規模の病院ですが、夜勤もしています。
しかし、婚約中ということもあり結婚と同時に他の病院の看護師への転職を考えています。
結婚してからは、看護師の夜勤をするつもりはありません…。
元々、透析に興味があったわけではなく奨学金制度の関係で今の病院に勤めています。
全く接点が無いのですが、最近“耳鼻咽喉科”に興味があり、転職するなら耳鼻咽喉科にしよう…と思っています。
そこで、とてもワガママな悩みなのですが…
ただ医師の介助だけをして１日が過ぎる…というのは嫌です。
出来ることなら点滴や注射をして、可能であればオペの介助をして…といったことがしたいです。
クリニックであれば夜勤がないという利点がありますが、スキルアップは難しいですよね。
総合病院の外来であれば、オペも沢山行われるかと思いますが、就職する際に「耳鼻科がいい」なんて決められるんでしょうか。
厳しいご意見でも良いので、お願いします。
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クリニックじゃなくても外来の看護師なら医師の介助が中心になると思いますよ。
オペの介助をしたいならオペ室ですし、術前術後の管理をしたいなら病棟ですし…。
ただ、大学病院とかなら耳鼻科だけの病棟があるかもしれませんが、だいたいは混合病棟だと思います。
私が看護師として勤めている病院も耳鼻科と内科の混合病棟でした。
看護師 転職で夜勤したくなかったり耳鼻科で働きたかったりというのは、面接で伝えたら希望を聞いてくれるかもしれませんが、耳鼻科だけに関わりたいというのはクリニック以外では厳しいかもしれませんね。
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